Cycle Mastère Direction Artistique en Alternance

Le Mastère Direction Artistique est une formation en deux ans et en alternance qui s’adresse aux étudiants créatifs souhaitant maîtriser tous les aspects d’un projet de création et développer leur polyvalence ainsi que leur capacité d’adaptation.

Le programme en Direction Artistique forme les étudiants à développer une vision globale et stratégique du design. Ce parcours généraliste a pour objectif de renforcer les compétences créatives en s’appuyant sur des fondamentaux : la direction artistique – la conception publicitaire – la stratégie digitale.

99%
Taux d'insertion professionnelle
1,5K
Partenaires Entreprises
1
Meilleure École de Graphisme selon les pros

Compétences visées

Démarche créative et Stratégique

Adopter une démarche avant-gardiste sur les nouveaux usages et les enjeux stratégiques de communication et de médiation

➝ Créer un processus de veille organisée
➝ Développer une démarche de recherche et d’innovation en design de communication

Programme

  • Culture graphique
  • Parcours scénographie
  • Sémiologie
  • Culture Typographique
  • Design Thinking et Prospectif
  • Direction artistique en design graphique
  • Photographie/Vidéo et introduction à la production
  • DA Social Media et planning stratégique
  • Typographie
  • Design éditorial
  • UX/UI Design
  • Workshops et Masterclass
  • Motion et contenus 3D
  • Outils numériques
  • Branding et ADN de marques (dont l’IA)
  • Stratégie de communication
  • Droit à l’image et propriété intellectuelle
  • Parcours « Futur créatif »
  • Soft Skills et Oralité

Rythme & Durée

Le parcours de formation en alternance se déroule sur un rythme 4/5e hebdomadaire :

  • 4 jours en entreprise et 1 jour à l’école par semaine (de septembre à juin)
  • 5 semaines intensives dans l’année.

L’alternance permet d’être immergé dans le quotidien de l’entreprise d’accueil tout en poursuivant ses études. Plusieurs contrats s’offrent à vous pour réaliser cette période d’alternance : le contrat de professionnalisation ou le contrat d’apprentissage. Deux entretiens d’évaluations sont organisés chaque année pour valider l’acquisition de compétences et savoir-faire professionnels.

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